1月27日，上海。有網(wǎng)友發(fā)視頻稱(chēng)，她在網(wǎng)站投簡(jiǎn)歷應(yīng)聘，被對(duì)方告知不招豫籍。

當(dāng)事人表示，該公司在網(wǎng)上對(duì)職位的具體信息沒(méi)有介紹，她詢(xún)問(wèn)時(shí)被告知不招豫籍，她認(rèn)為這樣的做法是地域歧視，很不公平。

雙方的聊天記錄顯示，招聘方起初有意邀請(qǐng)?jiān)撆忧巴久嬖?，但是卻拒絕在線上溝通薪資待遇。

而在女子向?qū)Ψ皆?xún)問(wèn)是不是忽悠應(yīng)聘者前去增加面試量時(shí)，對(duì)方態(tài)度發(fā)生了大轉(zhuǎn)彎，明確回復(fù)道，“品牌公司需要面試量?我們也不招豫籍的。”

對(duì)于這樣歧視，不少網(wǎng)友也是紛紛發(fā)帖吐槽該行為，并且直言力挺河南人。

“想著在網(wǎng)上找個(gè)工作，雙方覺(jué)得合適的話，再去現(xiàn)場(chǎng)面試。”當(dāng)事女子表示，她發(fā)送簡(jiǎn)歷之后，收到了對(duì)方的面試邀請(qǐng)，但對(duì)方后臺(tái)對(duì)職位的具體要求、薪資待遇等均沒(méi)有詳細(xì)介紹，于是便去詢(xún)問(wèn)，沒(méi)想到卻是這樣一個(gè)回答。

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